マルエツnews | 3/1付け組織変更と役員人事/生産性向上と店舗群再編

(株)マルエツ(東京都豊島区、本間正治社長)は3月1日(日)付けで組織再編と人事異動を行う。U.S.M.H との連携強化と、生産性向上、および意思決定の迅速化を図るため。また、店舗の競争力強化と経営の効率化を図るため、店舗群の再編を行う。

■組織変更
（１）管理本部
①「経営管理本部」を「管理本部」に呼称変更
②「経営企画部」、「人材戦略部」、「コンプライアンス部」の機能全般を U.S.M.H へ移管し、「経営企画部」、「人材戦略部」、「コンプライアンス部」を解消

（２）開発本部
①「店舗企画部」、「建設営繕部」の機能全般を U.S.M.H へ移管し、「店舗企画部」、「建設営繕部」を解消

（３）商品本部
①「ＭＤ本部」を「商品本部」に呼称変更
②「商品戦略部」、「フレッシュデリカ統括部」、「販売促進部」、「営業企画部」を U.S.M.Hへ移管し、「商品戦略部」、「フレッシュデリカ統括部」、「販売促進部」、「営業企画部」を解消

（４）営業本部
①「店舗運営本部」を「営業本部」に呼称変更
②店舗運営を戦略的に企画し実行するため、「営業戦略部」を新設。あわせて、「店舗サポート部」の機能を「営業戦略部」へ移管し、「店舗サポート部」を解消
③店舗運営を支援するため、「営業サポート部」を新設。また「オペレーション改革部」と「店長教育担当」を「営業サポート部」へ移管し、「オペレーション改革部」と「店長教育担当」を解消
④「CS 推進部」の機能を「営業戦略部」へ移管し「CS 推進部」を解消
⑤意思決定の迅速化を図るため、統括部制を解消
⑥新たなオペレーションモデルの店舗を集約し、「新OPモデルグループ」を新設
⑦新SMモデル店舗の運営を推進するため対象店舗を集約し、「新SMモデルグループ」を新設
※新SMモデルとは、商圏内の競合に対抗、差別化する新しいSM成長モデル
⑧「東埼玉エリア」、「西埼玉エリア」、「東千葉エリア」、「西千葉エリア」を集約し、「埼玉エリア」「千葉エリア」を新設

■取締役人事
齊藤浩 取締役 専務執行役員 開発本部本部長 兼 管理管掌 兼 (株)マルエツ開発代表取締役社長
釜萢直人 取締役 執行役員 商品本部 本部長