上新電機news｜育休制度を中学校卒業まで拡大/社内の声を反映

上新電機(株)(大阪府大阪市、金谷隆平社長)は、2023年4月1日(土)より、育児短時間勤務制度の利用期間の延長や勤務パターンの増設等を実施した。育児者の働き方の選択肢を広げる。

現在、小学校卒業まで利用可能な育児短時間勤務制度の利用期間をさらに中学校卒業まで拡大することにより、育児中の従業員の就業継続をサポートする。ライフスタイルに合う働き方の選択肢を増やすことで、個々の従業員の力の発揮につなげる。

上新電機では、子育て期における公私両面の充実のために、従業員の声を経営層に届け、制度・施策に反映させる取り組みとして実施していたダイバーシティ・カウンシルにおける議論を踏まえての制度改定となった。